Teamleader Compensation & Benefits

Helan, helemaal welzijn.

• Je stuurt, coacht en ontwikkelt je team met focus op kwaliteit, service en efficiëntie.
• Je beheert de volledige C&B-cyclus (in- tot uit dienst).
• Je zorgt voor compliant en tijdige uitvoering van alle processen en stuurt bij waar nodig.
• Je werkt nauw samen met interne stakeholders en externe partners (sociaal secretariaat, verzekeraars).
• Je ondersteunt strategische HR-projecten en draagt bij aan continue verbetering.
• Je vertaalt doelen naar duidelijke KPI’s en volgt planning, workload en kwaliteit strak op.

• Een masterdiploma (of gelijkwaardige relevante ervaring) met minstens 3 jaar leidinggevende ervaring.
• Sterke C&B expertise: sociale wetgeving, payrollprocessen en -rapportering
• Een coachende leiderschapsstijl met een hands-on mindset en een sterk gevoel voor verantwoordelijkheid.
• Analytisch en planmatig werken is jouw tweede natuur
• Heldere communicatie en een natuurlijke focus op samenwerking en positiviteit.
• Zeer goed met cijfers (excel) en digitale tool (Blox, SuccesFactors, Flexible Income Plan)
• Mobiliteit tussen Gent en Wilrijk.
• Bereidheid om voltijds te werken.

• Impact die je écht voelt: je draagt dagelijks samen met jouw collega's - direct of indirect - bij aan meer levenskwaliteit en betaalbare zorg van al onze klanten.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling: we ondersteunen je & leiden je op om jouw plaats te vinden binnen de organisatie, vandaag en morgen, daar waar je jou het beste voelt in jouw job.
• Een aantrekkelijk salaris dat rekening houdt met relevante ervaring.
• Een uitgebreid pakket extralegale voordelen (maaltijdcheques, gratis aansluiting voor jou en je gezin bij ons ziekenfonds, extra verzekeringen, ADV-dagen en extralegale vakantiedagen, bedrijfswagen, …)
• Mogelijkheid tot thuiswerk en flexibele werkuren
• We wensen aan te werven in loondienst, we hebben geen nood aan consultants/freelancers